Чи мають право лікарі додатково працювати фармацевтами

Управління кадрами
3 жовтня 2022 року
|
1 хвилину Читати

Увага! Матеріал на актуалізації

За основ­ним місцем роботи лікарі працювали в ЦПСМД, проте за домовленістю з директором частину робочого часу виконували функції фармацевтів у аптеці на території зак­ладу. Кадрова служба оформила це цивільно-правовими договорами. З’ясуйте, чи правомірні такі дії

user icon
Анна Леус
видавець Експертус Кадри, Експертус Охорона праці, Експертус Охорона здоров'я, Експертус Освіта Цифрового видавництва Експертус, Київ

Фармацевтичне обслуговування — результат професійної діяльності фармацевтичних працівників. Його мета — зберігати та підтримувати здоров’я громадян. Тому недопустимо застосовувати до трудових правовідносин цивільно-правові норми: це може призвести до негативних наслідків і заподіяти шкоду життю та здоров’ю людини.

Трудове законодавство передбачає можливість працювати за сумісництвом або суміщенням посад. Саме так варто було оформити трудові відносини з лікарями ЦПМСД відповідно до Кодексу законів про працю України (КЗпП). Пояснимо, чому.

Прочитайте статут аптеки

Зазвичай у статутах аптечних зак­ладів бачимо приблизно таке:

Підприємство створене з метою отримувати прибуток шляхом задоволення потреб підприємств, установ та організацій всіх форм власності і громадян у товарах та послугах, що виробляються у сферах, визначених предметом діяльності товариства.

Предметом діяльності підприємства є, зокрема: оптова та роздрібна торгівля, посередництво в оптовій та роздрібній торгівлі; опто...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search