Чи можна вислати трудову книжку за кордон на прохання звільненого працівника

Управління кадрами
7 січня 2025 року
|
1 хвилину Читати
user icon
Ірина Житкова
продуктовий директор Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Так, можна.

Роботодавець зобов’язаний видати працівникові, працевлаштованому до 10 червня 2021 рокутрудову книжку в день звільнення із записом про звільнення (п. 2 Прикінцевих та перехідних положень Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» від 05.02.2021 № 1217-IXабз. 5 п. 4.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58далі — Інструкція № 58).

Трудові книжки працівників, яких приймали на роботу після 10 червня 2021 року, працівники зберігають самостійно (ст. 48 Кодексу законів про працю України). Якщо працівник відсутній на роботі в день звільнення, обовʾязково надішліть йому поштове повідомлення про необхідність отримати трудову книжку (п. 4.2 Інструкції № 58).

Зверніть увагу

Пересилайте трудову книжку поштою на зазначену адресу тільки, якщо є письмова згода працівника

Із 12 вересня 2024...

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search