Роботодавці зобов’язані виконувати норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю на вимогу статті 19 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.1991 № 875-XII. Не ігноруйте цю вимогу, адже можете наразитися на чималий штраф.
Компенсація витрат, яку пропонує влада, має на меті заохотити роботодавців працевлаштовувати осіб з інвалідністю. Проте отримати компенсацію зможуть лише ті, хто дотримає всіх встановлених умов.
Із 29.08.2023 роботодавцям компенсують фактичні витрати на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю (далі — компенсація) згідно з Порядком надання роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю, затвердженим постановою КМУ від 22.08.2023 № 893 (далі ― Порядок № 893). Він дає роботодавцям змогу отримати компенсацію за облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю І або ІІ групи, які є застрахованими особами.
