СОП має визначити перелік нормативних актів з охорони праці, що поширюються на підприємство, і забезпечити їх наявність. При цьому слід враховувати професії, посади й види робіт, які виконують на підприємстві, та вид економічної діяльності.
Необхідні нормативно-правові акти оберіть із Покажчика нормативно-правових актів з охорони праці.
Наведемо переліки документів, які регламентують і забезпечують роботу СОП.
Які документи розробити
До обов’язкових документів СОП належать:
- Положення про СОП підприємства. Підстава — пункт 1.2 Типового положення про службу охорони праці, затвердженого наказом Держпраці від 15.11.2004 № 255 (далі — НПАОП 0.00-4.35-04);
- Положення про діяльність уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці. Підстава — пункт 1.4 Типового положення про діяльність уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці, затвердженого наказом Держгірпромнагляду від 21.03.2007 № 56;
- Положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з пит...