Воєнний стан не впливає на порядок проходження обов’язкових медичних оглядів. Відтак, їх, як i в мирний час, проводять відповідно до законів та підзаконних актів України. Раніше, зокрема, відповідно до статті 26 Закону України «Про забезпечення санітарног...

Відповідь залежить від безпекової ситуації у регіоні. Роботодавець зобов’язаний за свої кошти забезпечити фінансування та організувати попередній (під час прийняття на роботу) i періодичні (протягом трудової діяльності) медичні огляди працівників, з...

Законодавство не передбачає можливість перенести чи продовжити щорічну відпустку, під час якої працівник проходив медогляд. Проте підприємство, що не фінансують з держбюджету, може передбачити таку гарантію у колективному договорі. Працівник зобов’язаний...

Консультація допоможе оформити звільнення працівників за різних підстав у воєнний час

Поради експерта, як діяти орендарям нерухомого майна приватної, державної, комунальної власності, які не мають можливості у період воєнного стану надалі користуватися орендованим майном або сплачувати орендну плату в розмірі, що встановлений у договорі

Під час воєнного стану до закладів охорони здоров’я часто навідуються журналісти. Знімають новинні сюжети про надання медпослуг, стан приміщень й оснащення ЗОЗ, просять прокоментувати здоров’я пацієнтів тощо. Як працівникам ЗОЗ спілкуватися з представника...

Під час воєнного стану залучити до нічних робіт працівника, якому встановили інвалідність, можна на підставі його письмової згоди. У мирний час лише згоди працівника виконувати роботу вночі було б недостатньо. Роботодавець мав би дотримати двох умов:...

Міністр охорони здоров’я Віктор Ляшко запевнив, що медичні заклади в умовах воєнного стану в Україні будуть фінансуватися безперебійно. Для цього уряд прийняв відповідні зміни до програми медичних гарантій, які передбачають щомісячну виплату&nbs...

Працівнику не можна пропонувати роботу, яка за медичним висновком протипоказана йому за станом здоров’я. Так визначає частина третя статті 5 Закону України «Про охорону праці» від 14.10.1992 № 2694-XII (далі — Закон № 2694). Акцент До виконання робі...

Найперше зазначимо: ця консультація — думка юриста, по остаточний вердикт ліпше звернутися з офіційним запитом до НСЗУ та МОЗ. Порядок організації приватної медпрактики регулюють Ліцензійні умови провадження господарської діяльності з медичної практики, з...

Роботодавець-ФОП не має права відмовити працівнику в щорічній відпустці за графіком або якщо працівник звільняється. Під час воєнного стану роботодавець може відмовити працівнику в будь-якій відпустці (крім відпустки у зв’язку з вагітністю та по...

Консультація підкаже, як вводять i припиняють воєнний стан, які обмеження він передбачає, як кадровику організувати роботу працівників або оформити їх відсутність

Якщо підприємство розташоване в районі, де не ведуться бойові дії, керуйтеся звичним алгоритмом звільнення працівника за власним бажанням. У наказі про звільнення на Закон України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022...

Почнімо з того, що законодавство не визначає поняття «відомчі заклади охорони здоров’я» (далі — відомчі ЗОЗ). Проте під відомчими ЗОЗ розуміємо медзаклади, які перебувають у сфері управління державних органів, тобто підпо...

Консультація підкаже: як прийняти на роботу, якщо працівник не може надати трудової книжки; чи можна видати трудові книжки працівникам на руки, не звільняючи з роботи; що робити з трудовою книжкою, якщо працівник перебуває за кордоном i вирішив звільнитися з роботи

Інструкція з підготовки документів. Перевірка строку дії акредитаційного сертифіката після відновлення акредитації. Вибір акредитаційної комісії. Форма заяви на акредитацію i зразки супровідних документів. Застарілі норми стандартів акредитації. Методичка з акредитації. Отримання експертного висновку про відповідність закладу стандартам акредитації

Скористайтеся порадами юриста, щоб законно i без перешкод виїхати за кордон під час воєнного стану. Нагадаємо, жінки, які здобули медичну або фармацевтичну спеціальність, мають стати на військовий облік. Однак це не означає, що медпрацівниці мусять провести відпустку — 2023 у межах країни

Встановлення неповного часу без попередження за два місяці. Оформлення нового режиму роботи, якщо про нього просить працівник

Доки діє воєнний стан, дотримуйте особливих правил ведення медичних записів i паперової первинно-облікової документації. Вони враховують технічні можливості надавачів медпослуг i рух пацієнтів в умовах війни. Пояснюємо, що саме змінилося протягом 2022—2023 років

Через потребу зростати професійно, займатися розвитком медзакладу i знаходити час на відпочинок в умовах війни, актуальним стає питання свободи адміністрації державних i комунальних ЗОЗ їздити по Україні та за її межі. Наприклад, чи мають право під час воєнного стану виїжджати за кордон у відпустку, на підвищення кваліфікації чи в інше службове відрядження керівники медзакладів, медичні директори, заступники директорів i меддиректорів? Чи мають вони право покидати територію області, якщо регіон піддається обстрілам? Чи може обласна військова адміністрація запровадити окремі правила стосовно заборони на виїзд керівників медзакладів свого регіону? — Відповідає адвокат